Здравствуйте. Ситуация неприятная, но решаемая. Вы переживаете, что не сможете закрыть больничный по уходу, если заболеете сами, и хотите, чтобы ребёнка не оставили без присмотра. Закон предусматривает именно такой случай, но с одной важной оговоркой: бабушка не может «продлить» или «закрыть» ваш листок нетрудоспособности – он привязан к вам. Однако она может оформить свой собственный больничный по уходу за внуком.

Как это работает на практике. Врач выписал вам больничный лист по уходу за ребёнком (код 09). Как только вы заболели сами, вы имеете право закрыть этот лист и открыть свой личный (код 01 – заболевание). Для ухода за ребёнком требуется другой родственник. Бабушка, если она официально трудоустроена и не находится в отпуске (кроме отпуска по беременности и родам), может пойти к своему терапевту и попросить открыть ей больничный по уходу. Врач не вправе отказать – это предусмотрено Порядком выдачи листков нетрудоспособности (Приказ Минздрава №1089н). Датой открытия будет следующий день после закрытия вашего больничного по уходу. Таким образом, разрыва в уходе не будет, и пособие получит бабушка.

Если бабушка не работает или на пенсии, к сожалению, оформить больничный лист она не сможет – пособие по временной нетрудоспособности выплачивается только застрахованным лицам (тем, за кого работодатель платит взносы в СФР). В этом случае попробуйте договориться с врачом о продлении вашего больничного по уходу с одновременным лечением вас самой. Формально это возможно, если ваше заболевание не требует госпитализации и позволяет ухаживать за ребёнком. Врач может объединить два случая нетрудоспособности в одном листке, указав код «09» (уход) и дополнительно отметив вашу болезнь в карте. Но такой вариант остаётся на усмотрение врачебной комиссии. Не отчаивайтесь, действуйте по шагам: сначала сообщите врачу о своей болезни, а потом вместе решите, кто и как будет ухаживать за ребёнком. Если бабушка работает – это самый чистый и законный путь.