Для точного алгоритма уточните: вы действующий военнослужащий (контрактник/срочник/мобилизованный) или уже уволены? От этого зависит порядок обжалования. При условии, что вы военнослужащий, действуйте так:

1. Направьте письменную досудебную претензию (заявление) начальнику госпиталя с требованием выдать дубликат заключения ВВК или справки о болезни. Вручите под входящий номер или отправьте заказным письмом с уведомлением. В заявлении укажите, что вы обращались за дубликатом устно, но получили отказ.

2. Если в госпитале ответят отказом или проигнорируют, обжалуйте бездействие вышестоящему начальнику (начальнику окружного военно-медицинского центра или главному военно-медицинскому управлению Минобороны).

3. Подайте рапорт командиру вашей воинской части с требованием выдать вам заверенную копию решения ЦВВК, которое, по вашим данным, было направлено в часть 4 месяца назад. Если командир отказывается ставить отметку о принятии рапорта, направьте его по почте ценным письмом с описью вложения.

4. Одновременно обратитесь в военную прокуратуру по месту дислокации госпиталя и вашей части с жалобой на нарушение ваших прав на получение документов ВВК. Приложите имеющуюся справку о болезни и копии рапорта/заявлений.

5. Если прокуратура не поможет, обжалуйте бездействие в гарнизонном военном суде в порядке административного судопроизводства (ст. 218 КАС РФ).

Вот что вам нужно делать по шагам, чтобы доказать хищение, вернуть деньги и получить компенсацию.

1. Соберите письменные доказательства (копии, а не оригиналы):
— Банковские выписки по вашему счету за все 13 лет (идите в банк с паспортом, запросите историю операций — это бесплатно).
— Копии отчетов опекуна в органы опеки (запросите их в опеке Джанкоя или через следователя — напишите ходатайство об истребовании).
— Выписки по счетам приемной матери и ее родных детей (следователь сам запросит, но вы можете указать в ходатайстве: «прошу истребовать выписки по счетам Валентины Гайченя и членов ее семьи за период…»).

2. Зафиксируйте свидетельские показания:
— Напишите заявление следователю с просьбой допросить вашего брата (указать его ФИО) и ту девочку. Если они готовы дать показания, их слова будут весомым доказательством. Пусть подробно расскажут, как вы жили (что ели, какая одежда, были ли побои).

3. Подайте гражданский иск в рамках уголовного дела:
— Напишите следователю заявление о признании вас гражданским истцом. Образец можно найти у юриста или в интернете. Укажите: «В порядке ст. 44 УПК РФ прошу признать меня гражданским истцом и взыскать с обвиняемой Гайченя В. сумму неосновательного обогащения 2 000 000 рублей, а также компенсацию морального вреда в размере [ваша сумма]».
— Приложите расчет: например, 2 млн — это сумма всех снятий за 13 лет. Если точной суммы нет, попросите следователя сделать выписку по вашему счету.

4. Для компенсации морального вреда соберите подтверждения страданий:
— Медицинские документы (если вы обращались к врачу из-за побоев или истощения).
— Справки из школы, характеристики от учителей (если они замечали синяки, что вы голодный).
— Фотографии ваших жилищных условий (если сохранились).
— Показания свидетелей (брат, девочка, возможно соседи).

5. Подайте заявление о возмещении вреда в прокуратуру (это уже сделано, но уточните у омбудсмена статус проверки). Если прокуратура выявит нарушения опеки, это укрепит вашу позицию.

6. После приговора суда по уголовному делу получите исполнительный лист и отнесите его судебным приставам. Если у приемной матери есть имущество (дом, техника, машина) — приставы его арестуют и продадут, чтобы выплатить вам.

Главное — не затягивайте. Подайте заявление о гражданском иске следователю до того, как дело уйдет в суд. Если не уверены в своих силах, найдите бесплатного юриста через центр помощи сиротам в Крыму или через прокуратуру — они обязаны помочь потерпевшему.

Риск номер один: если вы подписали согласие на перевод, то формально работодатель действовал в рамках ст. 72 ТК РФ. Дальнейшее сокращение новой должности — процедура законная, если соблюдены сроки уведомления (за 2 месяца) и предложены вакансии. Но здесь явное злоупотребление правом (ст. 10 ГК РФ). Суд может признать действия работодателя незаконными, если докажете, что перевод и последующее сокращение были мнимыми, направленными на увольнение именно вас из-за личной неприязни руководителя склада.

Что вас ждет:
— Если пропустите месячный срок на обжалование увольнения (ст. 392 ТК РФ) — восстановиться на работе не получится, только компенсация.
— Суд может отказать, если работодатель представит доказательства реального сокращения штата (например, штатное расписание до и после).
— Взыскать компенсацию морального вреда и вынужденного прогула можно, но процесс затянется на 3-6 месяцев.
— Без юриста, который соберет доказательства мнимости действий (сравнит штатные расписания, даты приказов, покажет, что должность старшего смены не сокращалась, а просто переименована), шансы на победу низкие.

Действуйте немедленно. Найдите адвоката по трудовым спорам в Самаре с опытом судов против крупных сетевых работодателей.

Подайте заявление приставу, который ведёт производство сейчас, о снижении удержаний до 50% от пенсии за вычетом прожиточного минимума. Приложите копию постановления о сохранении ПМ. Если пристав откажет — обжалуйте его действия старшему приставу или в суд. В ПФР постановление о ПМ направлять бесполезно: пенсионный фонд удерживает только по постановлению пристава, а не по вашему заявлению. Уточните, какая сумма ПМ установлена в вашем регионе и превышает ли она 50% пенсии?

Нет, правовых оснований требовать чек или штраф по неподписанному договору у заказчика нет. Договор без вашей подписи не заключен, а значит, штраф за невыдачу чека не работает. ФНС может оштрафовать вас за невыдачу чека на фактически полученные 10 000 руб. (ст. 14.5 КоАП РФ), но если вы их не отразили в приложении «Мой налог» и не выдали чек. Чтобы избежать штрафа, сформируйте чек на эту сумму как на аванс или иной доход — НПД позволяет это сделать, даже если нет договора. Возвращать деньги на счёт заказчика не нужно, пока не будет подписан акт о возврате или соглашение. Простой возврат без документов могут расценить как подтверждение отношений. Оформите возврат письменным соглашением, где укажете, что средства перечислены ошибочно. Признать первый договор трудовыми отношениями можно — там есть признаки ст. 15 ТК РФ. Если заказчик предъявит подделку подписи, подавайте заявление в полицию по ст. 327 УК РФ и ходатайствуйте о почерковедческой экспертизе. В ФНС проактивно обращаться не советую, только если начнут проверку — тогда поясняйте, что договора не было, чек выбили. В полицию заявление о мошенничестве или подделке имеет смысл, но только когда будет уверенность, что подпись точно не ваша. Оптимальная стратегия: не подписывать ничего, вернуть 10 000 руб. по соглашению с формулировкой «ошибочный платёж», выбить чек на эту сумму, а на требования штрафа отвечать отказом.

Уточняющий вопрос: вы точно не получали на подпись второй договор и не обменивались сканами по электронной почте, где могла быть проставлена «галочка» о согласии?